多个参加工作时间在档案中，有法律支持吗？
嵊州市律师网
2025-04-17
参加工作时间通常依入职审批表或登记表为准。依据《劳动合同法》等，档案记载有误可向人社部门申请核定。不及时处理可能导致退休、工龄计算等权益受损。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫判定真实工作时间常见方式为查阅入职审批表或登记表。如有误，应向上级人社和干部主管部门申请核定，选择依据实际情况和法律法规进行。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫判定工作时间以档案为准。操作：1.查阅入职审批表或《干部（工人、员工）登记表》；2.发现错误，向上级人社和干部主管部门提出核定申请；3.提供相关证明材料，如工资单、社保记录等。
上一篇：合同到期员工不想干了怎么处理
下一篇：暂无 了